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28 May 2020
Ciudad- región

A partir de la emergencia sanitaria decretada por el Gobierno Nacional desde el mes de marzo del 2020 debido a la pandemia del COVID-19, implicando la determinación del aislamiento preventivo obligatorio, entre otras medidas, la Universidad Autónoma de Manizales, a través de su práctica social de Paz y Competitividad, inició la búsqueda de alternativas y estrategias que permitieran culminar de manera adecuada, los objetivos del proceso de práctica de los estudiantes vinculados en el respectivo periodo académico.

Por: Corresponsales UAM:

Gloria Amparo Aguirre Ospina – Docente Departamento Salud Pública - Asesora de la Facultad de Salud Paz para Paz y Competitividad

Luis Guillermo Pineda - Docente Departamento Administración y Economía - Asesor de la Facultad de Estudios Sociales y Empresariales para Paz y Competitividad

Jaime Gallego González - Docente Departamento Mecánica y Producción - Asesor de la Facultad de Ingeniería para Paz y Competitividad

Con objeto de contribuir al fortalecimiento de los proyectos de ciudad en época de pandemia, la UAM generó una importante articulación desde Paz y Competitividad con entidades como la Administración Municipal y la Fundación Universidad Empresa Estado Sociedad Civil, en las que estudiantes de diferentes perfiles académicos fueron vinculados, de acuerdo a requerimientos con proyectos liderados por las mismas.

El caso de la Alcaldía de Manizales

A través de la Secretaría de las Mujeres y Equidad de Género se contó con el apoyo de estudiantes del programa de Ingeniería de Sistemas, quienes en el marco del proyecto denominado “Observatorio de Género y Diversidad” aportaron al desarrollo de una plataforma virtual de datos abiertos que permita mantener información actualizada. Lo anterior con el fin de tomar decisiones de forma responsable e informada; así mismo, comunicar de forma sencilla -y en lo posible entretenida- a la ciudadanía, academia, entidades, organizaciones y medios de comunicación, sobre la situación de género, orientaciones sexuales e identidades de género diversas en la ciudad de Manizales.

“Actualmente los estudiantes están desempeñando una importante labor en el desarrollo de un mapa digital en el cual se georreferenciará y visibilizará principalmente las cifras de violencia contra las mujeres en el municipio de Manizales. Así mismo, realizarán diferentes aplicaciones interactivas enfocadas a violencia contra las mujeres, botón de alerta, entre otras”, afirma Tatiana Carvajal, trabajadora social del Consultorio Rosado de la Secretaría de las Mujeres y Equidad de Género.

Igualmente desde la misma Secretaria de Despacho se lidera el proyecto denominado Reactivación Económica de Las Mujeres Madres Cabeza de Hogar y sector vulnerable de La Ciudad de Manizales, en el que estudiantes de los programas de Diseño de Modas y de Economía, aportan en el desarrollo de la estrategia que pretende mitigar el impacto de la pandemia hacia estos grupos asociados históricamente a la vulneración de derechos y a la pobreza.  Aquí se ha realizado el diseño y la orientación de diferentes módulos de capacitación para las madres que tienen alguna experiencia en el oficio de la costura, y donde se definió desde los aspectos técnicos y económicos correspondientes, tres líneas de producción viables de elaborar con las mismas y de disponer en vitrina comercial a partir de la gestión de la Administración Municipal con sus aliados estratégicos empresariales de la ciudad.

Matilda González Gil

En palabra de la doctora Matilda González Gil“Cómo Secretaría de la Mujer y Equidad de Género, estamos muy satisfechas con el aporte técnico ofrecido por la Universidad Autónoma de Manizales en la estrategia de reactivación económica para nuestra población objeto. El apoyo de la academia en las estrategias de intervención de carácter público garantiza la pertinencia de nuestras acciones ”.

A través de la Secretaría de Salud Municipal, durante la primera semana del mes de Mayo, se realizaron acercamientos desde la práctica social de Paz y Competitividad, con las personas que lideran los componentes de Vida saludable y condiciones no transmisibles (Dimensión Plan Decenal Salud Pública), llegando a  concertar algunas prioridades donde se apoyó y acompaño por parte de estudiantes de los programas de Fisioterapia y Odontología de la Facultad de Salud, en el marco de las competencias en Salud Pública.

Los programas específicos y los cursos de vida que se definieron apoyar por medio de acciones para la promoción y mantenimiento de la salud en modalidad de trabajo remoto fueron: Programa de crónicas no transmisibles con énfasis en material informativo sobre signos de alarma para adulto y adulto mayor, y el programa de salud bucal, visual y auditiva con piezas audiovisuales basadas en la Estrategia Ministerial de 4x4 ampliada, dirigidas a la primera infancia e infancia.

El caso de la Fundación Universidad Empresa Estado Sociedad Civil

CUEES

Con objeto de aportar al propósito superior de esta organización referido al "Crecimiento socioeconómico de la región basado en ciencia, tecnología e innovación", la practica social de Paz y Competitividad realizó la articulación y acompaño desde los programas de Economía, Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Diseño Industrial e Ingeniería de Sistemas, a la gestión de las líneas de trabajo definidas en razón para la Intervención y apoyo a la mesa de ayuda de Mipymes, el acompañamiento a las empresas para su retorno al trabajo, el apoyo al foco estratégico de proyectos y servicios de la fundación, y el fortalecimiento de la estrategia de comunicaciones de la misma.

En palabras de la Dra. Andrea Ramírez, Profesional adscrita a la Secretaría Técnica del Comité Universidad Empresa Estado Sociedad Civil de Caldas - CUEES: "El CUEES, en el marco de su propósito superior de contribuir con el desarrollo socioeconómico del departamento, ha desplegado una estrategia de articulación de actores para hacer frente a la situación de emergencia actual. En esta estrategia ha sido clave la vinculación de las diferentes instituciones de la ciudad aportando sus capacidades para ejecutar las diferentes acciones a atender las necesidades económicas y sociales. Particularmente, la vinculación de los estudiantes de Paz y Competitividad de la Universidad Autónoma de Manizales ha representado para el CUEES y, específicamente para la Fundación Universidad Empresa Estado del Eje Cafetero, como secretaría técnica,; la posibilidad de contar con un brazo operativo muy importante a través del cual se han logrado apoyar las diferentes estrategias implementadas y, de esta manera, lograr un mejor desempeño de las estrategias desarrolladas".

Con la anterior experiencia, continúa haciéndose evidente que la práctica social de Paz y Competitividad de la Universidad Autónoma de Manizales sigue dejando huella en la región.

Secretaría de la Mujer y Equidad de Género
Alcaldía de Manizales