Apuestas de las nuevas Direcciones UAM: Innovación, emprendimiento, relacionamiento y prospectiva
El Consejo Superior de la Universidad Autónoma de Manizales (UAM), a través del Acuerdo No. 001 del 30 de enero de 2024, aprobó la nueva estructura organizacional de la institución y ha decidido establecer tres nuevas direcciones que están adscritas a la Rectoría:
- Dirección de Alianzas y Relaciones Corporativas.
- Dirección de Investigación, Innovación y Emprendimiento.
- Dirección de Planeación Institucional.
La UAM ha tomado esta decisión para responder de manera efectiva a las nuevas dinámicas y demandas institucionales. Además, busca asegurar que la universidad pueda mantenerse fuerte y exitosa a lo largo del tiempo. Para dirigir estas áreas, el rector Carlos Eduardo Jaramillo Sanint ha designado a las siguientes personas:
Dirección de Alianzas y Relaciones Corporativas
En la Dirección de Alianzas y Relaciones Corporativas se encuentra Sonia Patricia Villamil Rodríguez, profesional con una extensa trayectoria en la UAM desde 2006. Ha ocupado roles destacados, como coordinadora de la Unidad de Mercadeo y Servicio al Cliente. Es especialista en Mercadeo, posee un máster en Marketing Digital y formación en Filantropía y Fundraising.
El objetivo de esta dirección es establecer y fortalecer alianzas y relaciones con los diferentes grupos de interés de la universidad a nivel local, regional, nacional e internacional, contribuyendo al posicionamiento de la UAM basado en el valor compartido y su compromiso con la sociedad.
Dirección de Investigación, Innovación y Emprendimiento
Por otro lado, María del Carmen Vergara Quintero asume la Dirección de Investigación, Innovación y Emprendimiento. Ha sido coordinadora de la Unidad de Investigación desde 2008, participando en el diseño, implementación y evaluación de proyectos de investigación, desarrollo, apropiación social del conocimiento y gestión de la innovación. Además, ha sido coordinadora del Programa DELFÍN - Capítulo Colombia, investigadora asociada de Minciencias, docente titular y líder de SUMA Investigación. Posee un magíster en Administración en Salud y un PhD en Ciencias Sociales, Niñez y Juventud.
El propósito de esta dirección es dinamizar la gestión del Ecosistema de Investigación, Innovación y Emprendimiento de la UAM a través de la producción, transferencia de conocimiento y tecnología, apropiación social y formación de capacidades científicas, tecnológicas e interculturales.
Dirección de Planeación Institucional
Finalmente, Lida Maritza Gil Obando ha sido designada como directora de Planeación Institucional, quien ha estado vinculada a la UAM desde 1995 desempeñando diversos roles como docente asociada, investigadora asociada en MinCiencias, directora y evaluadora de proyectos de investigación. También ha sido coordinadora de programa de maestría, departamento y Unidad de Autoevaluación y Acreditación. Su formación abarca desde especialización en gerencia en salud hasta un doctorado (PhD) en Salud.
Esta dirección se encarga de gestionar la planeación estratégica, autoevaluación y plan de mejora institucional (incluyendo el proceso de acreditación institucional) así como su comunicación dentro de la comunidad universitaria. Es responsable del sistema de gestión por procesos, consolidando estadísticas institucionales y elaborando informes para la toma decisiones internas y reportes externos.
Felicitamos a las nuevas directoras y les deseamos muchos éxitos en la gestión de estas responsabilidades. Confiamos en que su liderazgo y compromiso serán fundamentales para seguir fortaleciendo la excelencia académica, la investigación y el impacto positivo en nuestra sociedad. La comunidad de la UAM se pone a disposición para brindar el apoyo necesario en la consecución de los objetivos de cada dirección, así como en los retos y apuestas institucionales.